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Software Norma 035 STPS
Cumple y evita multas
La Norma 035 STPS exige a las empresas identificar y prevenir riesgos psicosociales. En otras palabras, lo que no se previene se sanciona, y un equipo agotado le cuesta a su empresa.
Cumple la Norma 035 STPS sin complicar a tu equipo de RH
Gestión Integral para el Cumplimiento de la NOM-035 STPS
Con resultados confiables, genera planes de acción inmediatos y protege a tu empresa ante auditorías con nuestro software norma 035 STPS.
La Norma 035 STPS exige aplicar las guías oficiales I, II y III según el tamaño del centro de trabajo. Con FocusHR puedes cumplirla de forma sencilla y eficiente.
Recuerda, después de aplicar las encuestas, deberás generar un plan de acción que asegure mejoras en las áreas de oportunidad que se requiera, Por esta razón, en FocusHR desarrollamos soluciones a tu medida;
¿Qué incluye nuestras soluciones NOM-035?
- Software Norma 035 STPS encuestas en línea.
- Aplicación de cuestionarios en sitio con tablets, ideal cuando se cuenta con personal operativo.
- Curso NOM 035 100% digital para Recursos Humanos.
- Buzón de denuncia anónima.
- Asesoría especializada para el cumplimiento de la NOM 035 STPS.
- Capacitación práctica .
- Acompañamiento y seguimiento.
Te ofrecemos un paquete a tu medida.
Preguntas frecuentes
¿Qué es la Norma 035 STPS?
La NOM-035 es la Norma Oficial Mexicana que obliga a las empresas a identificar, prevenir y reducir los riesgos psicosociales, así como a evaluar el entorno organizacional para proteger la salud y el bienestar de las personas trabajadoras.
¿Cuándo entra en vigor?
La NOM-035 de la STPS ya está vigente por completo. Su implementación obligatoria inició en dos fases;
- A partir del 23 de octubre de 2019, fue la primera fase.
- A partir del 23 de octubre de 2020. fue la segunda fase.
En conclusión, a partir de esas fechas, todas las empresas deben cumplirla de manera continua.
¿La STPS puede inspeccionar de inmediato por la NOM-035?
Las inspecciones no son automáticas ni inmediatas. Sin embargo la STPS realiza revisiones de forma programada o por denuncia, y las obligaciones de la NOM-035 se aplican de manera gradual y diferenciada, según el número de trabajadores en cada centro de trabajo.
¿La Norma 035 STPS genera sanciones?
Si. Aunque la norma está enfocada a la prevención, la STPS puede imponer sanciones cuando una empresa incumple sus obligaciones. Las multas se aplican conforme al artículo 994, fracción V, de la Ley Federal del Trabajo.
Las multas pueden llegar hasta $586,550 MXN conforme al valor de la UMA 2026.
En FocusHR te ayudamos a cumplir la NOM-035 de forma rápida y sin complicaciones.
¿Cuáles son algunos de los mitos en torno a la NOM-035?
- Todos los centros de trabajo están obligados a cubrir el total de las disposiciones de la norma. No. Debido a que las disposiciones varían según el número de trabajadores.
- Las empresas obligadas a contratar psicólogos o unidades de análisis psicológico / psiquiátrico. No. La norma no exige esto.
- La norma solo trata del estrés laboral. Falso, Abarca riesgos psicosociales, factores organizacionales y eventos traumáticos.
- «Todos los casos requieren atención especializada» No. Solo aquellos derivados de acontecimientos traumáticos severos ocurridos en el centro de trabajo..
- Es obligatorio contratar una unidad de verificación. No. La verificación es opcional.
- La empresa debe certificarse en la Nom-035. No existe ninguna certificación obligatoría.
En FocusHR te ayudamos con la implementación de forma integral.
¿Por qué usar nuestro sistema para evaluar la NOM-035?
Porque su empresa no necesita más procesos manuales, necesita resultados listos para ser presentados.
Elimine la carga operativa y convierta semanas de trabajo en reportes automáticos que garantizan orden y cumplimiento.
Software Nom 035 STPS: Diagnóstica y previene riesgos psicosociales.
Descubre una solución digital simple, rápida y segura. Nuestra plataforma en línea te permite identificar y analizar los factores de riesgo psicosocial (FRP) para, de esta manera, definir e implementar las acciones de prevención necesarias.
Obtendrás beneficios como:
- Conocimiento profundo: Recibe información detallada para saber exactamente qué factores están impactando negativamente a tus colaboradores.
- Toma de desiciones ágil: Genera reportes claros y amigables, personalizados para los diferentes niveles de observación que tu organización requiera.
Cumplimiento y seguimiento: Finalmente, utiliza la misma herramienta para reevaluar y asegurar el seguimiento continuo de las acciones preventivas realizadas.
Además, contamos con planes adaptados a tus necesidades específicas, garantizando el cumplimiento total de la NOM-035 de la STPS. Por consiguiente, accede a recomendaciones conforme las mejores prácticas para el cumplimiento estructurado, eficiente y completo.
La ruta estructurada para cumplir la Nom-035 de la STPS.
